Pourquoi nous ?

S’il suffisait de trois raisons ?

  1. Nos références

    Les prestigieuses entités de la capitale nous font confiance depuis près de 20 ans. Notre équipe travaille pour des secteurs divers et variés.

  2. Un suivi personnalisé

    Votre candidature est étudiée par nos soins. Si vous êtes sélectionné(e) par l’un(e) de nos Consultant(e)s nous vous contacterons directement. Tout au long du process de recrutement vous serez accompagné(e) et nous garderons contact avec vous sur la durée de manière à vous soutenir tout au long de votre carrière.

  3. La transparence

    Notre équipe œuvre en priorité avec honnêteté. Notre rôle consiste à vous conseiller, vous épauler et vous préparer de la meilleure manière dans votre recherche. Les témoignages attestent de notre réactivité, écoute et engagement.

Tout est possible à qui rêve, ose, travaille et n’abandonne jamais.

- Xavier Dolan

Nos forces

  • Une approche personnalisée

    Chaque membre de notre équipe est capable de vous fournir un service personnalisé et un suivi régulier. Toutes les candidatures sont traitées individuellement par notre équipe, car nous avons la conviction que l'aspect humain est crucial dans notre travail. Pour la même raison, nous considérons que l'aspect personnel est aussi important que l'expérience professionnelle.

  • Une équipe
    internationale

    L'équipe Dorothy Danahy est unique de par son expérience multiculturelle. Les tests linguistiques sont assurés par nos Consultants bilingues, ce qui signifie que nous pouvons immédiatement évaluer vos compétences linguistiques et votre potentiel.

  • Un service hors pair

    Grâce à notre qualité de service, un nombre grandissant de nos candidat(e)s se présentent sur recommandation d'amis ou de collègues. Chaque candidature fait l'objet d'une attention particulière et nous vous tenons également informés tout au long du processus de recrutement.

EN RECHERCHE D’UN POSTE ?

Vous recherchez un environnement professionnel de qualité?

Pour des raisons de confidentialité nos offres ne sont pas toutes visibles sur notre site.

Postulez

Nos témoignages

PLUS DE TÉMOIGNAGES

Méthodes

Notre processus de recrutement nous permet d'examiner en détail votre parcours professionnel et vos points forts, ainsi que les opportunités qui vous conviendront le mieux.

  • Votre candidature

    Une fois reçue, votre candidature est étudiée soigneusement par un de nos Consultants.

  • Tests linguistiques et informatiques

    Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous demanderons de passer des tests pour évaluer vos compétences techniques

  • Entretien au cabinet

    Nous vous proposons de rencontrer un de nos Consultants pour un entretien en tête-à-tête afin d'aborder votre expérience professionnelle, vos points forts, votre ambition, vos souhaits et votre disponibilité. Votre profil candidat sera désormais actif.

  • Entretien avec votre futur employeur

    Lorsque l'un de nos postes à pourvoir sera en adéquation avec votre profil, nous vous contacterons afin d'organiser en entretien chez notre client.

  • Votre nouvel emploi !

    Lorsque vous aurez intégré votre nouvelle entreprise, votre Consultant restera en contact avec vous.

  •